Новый график работы и дополнительные мероприятия Центра занятости молодежи выберут «активные граждане»

Новый график работы и дополнительные мероприятия Центра занятости молодежи выберут «активные граждане»
Какие квесты, мастер-классы и встречи проводить для соискателей, решат по итогам голосования.

Участники проекта «Активный гражданин» могут выбрать новый график работы и дополнительные мероприятия для Центра занятости молодежи. Голосование на сайте и в мобильном приложении проекта стартовало 18 апреля.

Уникальный центр занятости работает в Москве с июня 2016 года. Он собирает всю актуальную информацию о рынке труда столицы и лучшие молодежные вакансии. С помощью центра москвичи от 14 до 30 лет могут бесплатно получать новые знания, проходить стажировки и находить работу.

В Центре занятости молодежи открыты коворкинг-площадки, на которых можно работать над собственными проектами. Здесь даже есть воркаут-зона для занятий спортом. Для всех обратившихся проводят мастер-классы, консультации специалистов и ярмарки вакансий. Каждого соискателя индивидуально курируют во время поиска работы и испытательного срока. Сотрудники помогают подобрать варианты профессионального обучения или получения дополнительного образования.

Во время голосования «активные граждане» поделятся мнением, по какому графику должен работать центр. Они также определят, нужны ли какие-либо дополнительные мероприятия в его программе, например командное решение кейсов по трудоустройству, мастер-классы и практические занятия по прохождению собеседования, квесты, а также встречи и мастер-классы с известными людьми. Участники голосования смогут не только выбрать вариант ответа, но и поделиться своей идеей.

За время работы Центра занятости молодежи в него обратились почти 13,9 тысячи человек. Из них более девяти тысяч (65 процентов) — жители в возрасте от 18 до 29 лет, около 3,8 тысячи (27 процентов) — граждане 14–17 лет и 1080 человек (восемь процентов) старше 30 лет. Только на портале к началу апреля было зарегистрировано 13 517 пользователей и размещено 4897 резюме.

За неполный год жители получили почти 14 тысяч направлений на собеседования в организации и 1895 направлений на временную работу. Трудоустроено 3286 человек — это почти половина обратившихся за помощью в поиске работы, из которых постоянную работу получили 1752 человека, временную — 1534 человека.

Кроме того, для помощи молодежи в поиске работы центр занятости провел 32 ярмарки вакансий, часть из которых прошла в столичных вузах — Московском гуманитарном университете, МСХА имени К.А. Тимирязева, Российском государственном университете нефти и газа имени И.М. Губкина, Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации и других. Их участниками стали 408 работодателей, представившие 14,2 тысячи вакансий.

На базе центра организована школа риелторов, в которой получили сертификаты 40 человек, а также заработала Центральная школа московских вожатых ГАУК «Мосгортур». Ее выпускники будут работать вожатыми в детских оздоровительных лагерях в регионах России. Также проведено 12 экскурсий для учащихся образовательных учреждений.