В столице назвали лучших работников системы среднего профессионального образования

В Москве объявили лауреатов первой премии для сотрудников организаций среднего профессиональногообразования (СПО). Награду получили лучшие преподаватели, кураторы и сотрудники столичных колледжей.

«За каждым студентом стоит педагог — и мы гордимся тем, что преподаватели, кураторы и сотрудники колледжей тоже активно включены в жизнь проекта. Наша цель — чтобы и студент, и его наставник знали: Москва — это город, где талант заметят, поддержат и помогут превратить в профессию мечты», — отметила Маргарита Савинкина, руководитель проекта «Молодежь Москвы».

Организаторы премии — проект «Молодежь Москвы» городского Комитета общественных связей и молодежной политики и Московский центр развития профессионального образования.

Церемония вручения награды стала частью празднования Дня среднего профессионального образования, а сама премия вошла в программу системной работы с колледжами. В ее рамках для студентов проводят интеллектуальные игры, спортивные соревнования, дебаты и встречи с героями, а для сотрудников — конкурсы профессионального мастерства. Подробнее обо всем этом можно узнать на едином портале «Молодежь Москвы».

Наладить диалог

Важной вехой в выстраивании коммуникации между студенческим сообществом и представителями колледжей стало создание профессионального объединения «Клуб руководителей СПО». Его участники обсуждают совместные разработки и планируют стратегию развития. В состав клуба входят директора и заместители директоров по воспитательной работе и молодежной политике.

В 2025 году по инициативе проекта «Молодежь Москвы» был создан Московский студенческий совет колледжей — единый орган студенческого самоуправления, объединяющий лидеров студсоветов столичных организаций СПО. Сегодня в его состав входят представители 64 колледжей Москвы.

Все обучающиеся могут принять участие в конкурсе «Московская студенческая весна», акции «Вальс Победы», открытых встречах «Диалоги с героями», спортивных тренировках, мастер-классах по развитию практических навыков, Кубке интеллектуальных игр для колледжей и других мероприятиях, организованных проектом «Молодежь Москвы».

Преподавателей, мастеров производственного обучения, кураторов, методистов, специалистов по профориентации, практике и трудоустройству приглашают к участию в конкурсе профессионального мастерства «Московские мастера». Теперь работу лучших сотрудников колледжа отметили специальной премией.

Объединить студентов

Светлана Сазонова, молодой педагог-организатор колледжа информатики и программирования Финансового университета при Правительстве Российской Федерации, стала лауреатом премии в номинации «Проводник в профессию». В 2025 году она приняла участие в разработке и проведении образовательного форума «Фишка: рули и развивай» среди представителей колледжей. Она занималась составлением программы, собирала заявки от образовательных учреждений, договаривалась с экспертами и спикерами, сопровождала участников на всех этапах и помогала проводить ключевые мероприятия: сессии, кейс-чемпионат, круглый стол и блоки по выбору.

Форум собрал более 150 студентов и педагогов из Москвы, Перми, Ростова-на-Дону, Торжка и Смоленска. Он объединил студенческие активы и сотрудников воспитательной работы разных колледжей России, чтобы они обменялись опытом.

На этом мероприятии разработали и утвердили стратегию и дорожные карты развития студенческих добровольческих сообществ. Участники освоили навыки социального проектирования, работы с сообществами, управления и корпоративной культуры. Форум стал ежегодным, а Светлана Сазонова личным примером показала, как важно развивать студенческое самоуправление и воспитательную работу в СПО.

Быть рядом не только в учебе

Социальный педагог из колледжа современных технологий и медицины Надежда Тимченко стала лауреатом премии в номинации «Рядом со студентом». Она пришла работать в это учреждение, чтобы сделать внеучебную жизнь студентов интересной, осмысленной и объединяющей.

За год Надежда Тимченко создала действующую структуру студенческого самоуправления: появились спортивный, культурно-массовый, научный, патриотический, профориентационный комитеты, а также комитет СМИ. Заработал волонтерский отряд «Феникс», а студенты колледжа вступили в Московское региональное отделение Российских студенческих отрядов и организовали медицинский отряд и отряд несовершеннолетних. Заметно возрос интерес студентов к внеурочной деятельности — ребята сами инициируют проекты, участвуют в конференциях, акциях и городских мероприятиях.

«Для меня быть рядом — значит зажигать в сердцах ту самую искру, которая однажды станет спасительной. Нужно не бояться быть на одном уровне со студентами: говорить с ними на их языке, слушать их музыку, понимать их тревоги. Но делать это как взрослый наставник, который твердо стоит на земле. Быть тем, кто держит за руку на самом сложном старте, чтобы они выросли во врачей, которые лечат не только болезнь, но и человека», — поделилась педагог.

Победителем премии в той же номинации стала Марина Иванишко — главный психолог колледжа многоуровневого профессионального образования Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации.

Марина Иванишко разработала и воплотила в жизнь успешную систему психологического сопровождения. Уже четыре года она реализует проекты «Клуб студенческого наставничества» и «Школа наставничества» и уверена, что доступность психологической помощи — это создание пространства, где каждый студент знает: его ждут, слышат и готовы поддержать всегда.

В рамках клуба проходят регулярные встречи, в том числе еженедельные индивидуальные и групповые консультации. Возможностью побеседовать с наставниками персонально воспользовались более 50 постоянных членов клуба. Благодаря таким встречам первокурсники стали проходить адаптацию значительно быстрее. Ребята признаются, что ощущают интерес наставников и доверяют им.

Студенты начинают больше общаться, стремятся решать споры мирным путем и готовы брать на себя ответственность. Им помогают научиться распознавать свои эмоции, управлять стрессом, а еще подсказывают, куда обращаться за поддержкой, если это необходимо. Марина Иванишко уверена, что поддержка должна быть доступной, эффект — многомерным, инициатива — студенческой, а доверие — заслуженным.

Еще больше возможностей для молодых москвичей можно найти на портале «Молодежь Москвы» и страницах проекта в социальных сетях.

Специальность программиста стала самой востребованной в ИТ-направлении столичных колледжейОт возложения цветов до историй героев: в каких патриотических акциях участвует молодежь Москвы

Работа проекта «Молодежь Москвы» соответствует задачам национального проекта «Молодежь и дети». Подробнее о национальных проектах России и вкладе столицы можно узнать на специальной странице.

Узнать, как изменилась столица за последние годы, какие инициативы, позволяющие сделать жизнь горожан еще комфортнее, реализуются в настоящее время и что ждет Москву и ее жителей в ближайшем будущем, можно в масштабном спецпроекте на портале mos.ru, посвященном развитию ключевых сфер Москвы. Среди них транспорт, промышленность, здравоохранение, образование, спорт и строительство.

На странице проекта «Образование» рассказывается о том, как преображаются образовательные учреждения в ходе реконструкции по программе «Моя школа» и как обновление влияет на качество обучения. Переоснащение колледжей позволяет студентам приобретать практические навыки в ходе обучения и получать востребованные на рынке труда профессии.

Образование и карьера

Оперативно узнавайте главные новости в официальных каналах города Москвы в мессенджерах «Макс» и «Телеграм».