Центр «Профессии будущего» предложит москвичам еще более тысячи рабочих мест благодаря новому партнерству
В центре инновационных кадровых сервисов «Профессии будущего» открылся рекрутинговый центр Московской железной дороги, филиала одного из крупнейших работодателей ОАО «РЖД». Соискатели смогут пройти собеседование и подобрать одну из тысячи вакансий компании. Об этом сообщила Анастасия Ракова, заместитель Мэра Москвы по вопросам социального развития.
«Расширение и развитие сотрудничества с бизнесом сегодня стало одним из ключевых направлений работы московской службы занятости населения. В условиях высокой кадровой потребности город помогает предприятиям усилить свои команды за счет быстрого обучения соискателей под конкретный запрос, открытые отборы, HR-импланты и рекрутинговые центры, которые компании могут организовать непосредственно на площадке “Профессий будущего”. На сегодняшний день в центре можно встретиться с рекрутерами Московского метрополитена, Московского машиностроительного предприятия имени В.В. Чернышева, производственного комплекса “Салют“, машиностроительного конструкторского бюро “Вымпел”, компании “Росинтер”. Теперь к ним присоединяется “РЖД” — крупный и надежный работодатель. На данный момент компания готова предложить жителям Московского региона около тысячи рабочих мест», — рассказала Анастасия Ракова.
Рекрутинговый центр будет работать еженедельно по понедельникам с 09:00 до 18:00. Соискателям предлагают позиции бригадира пути, машиниста электропоезда, составителя поездов, дежурного по станции, социолога и другие.
«Все желающие смогут получить информацию о возможности обучения в железнодорожных учебных заведениях высшего и среднего профессионального образования, переподготовке и повышении квалификации в учебных центрах Московской железной дороги, а также задать вопросы о льготах и социальных гарантиях, которые предоставляются работникам», — подчеркнула Юлия Баранова, начальник службы управления персоналом Московской железной дороги.
Для быстрого и успешного трудоустройства кандидаты могут пройти короткие программы обучения в центре «Профессии будущего» и приступить к работе уже через 3,5 месяца.
Сегодня центр «Профессии будущего» взаимодействует более чем с тремя тысячами работодателей-партнеров. В их число входит около 300 крупнейших промышленных предприятий города. Верифицированная база кандидатов центра насчитывает более 100 тысяч человек. Каждый из них прошел собеседование с опытным рекрутером, прежде чем попасть в список и получить направление к конкретному работодателю. Всего в агрегированной базе вакансий представлено более 500 тысяч актуальных предложений для соискателей.